会社概要
ABOUT
法人理念要旨
PHILOSOPHY
答えが見つからなくても大丈夫。包括的な社会変革を目指すビジョン
当社が目指す「生涯を通じた伴走支援」と「地域社会のインクルージョン構造化」という2大法則を明確にし、営利法人(株式会社)と非営利法人(社団法人)の連携による公益性の高さを伝えるためのものです。
1. ミッション(設立の目的と究極の目標)
私たちは、あらゆるライフステージ、多様な背景を持つ人々が、地域社会において尊厳をもって自立し、日々の生活が豊かに回るためのシステムを創造します。「生きづらさの解消」と「ウェルビーイング(幸福度)の向上」こそが、私たちの活動の究極の目的です。
【自立の定義】
単なる経済的自立に留まらず、尊厳が守られた健康的な生活、生まれ持った能力の発揮、そして地域やグループにおける役割を持つことを意味します。
2. 事業展開の構造
生涯を支える2法人体制の構想
私たちは、「個別支援のプロフェッショナル集団:営利法人(株式会社)」と「公益的な社会基盤を担う主体:非営利法人(社団法人)」の連携により、持続可能で包括的な支援体制を構築します。
| 事業の柱 | 現行 営利法人(株式会社) | 将来的な拡張・公益的展開 非営利法人(社団法人)を視野 |
|---|---|---|
| ライフステージの包摂 | 障がい児・者支援の両輪(『わがやのさぽーと』と『うちのこと相談センター』)を通じた、専門的な訪問・相談支援。 | 母子保健(産後ケア)、こども家庭福祉(保育事業)、高齢者分野(地域包括ケア、ケアマネジメント)への拡張により、生涯を見通した支援を実現。 |
| 地域連携と公的機能 | 多分野(教育、医療、労働、心理等)と連携するハブ機能の確立。 | 大阪市からの受託事業(障がい者基幹相談支援センター等)を担い、行政と連携した公的な相談機能と、地域課題解決の中核を担う。 |
| コミュニティ・居場所 | 地域の支援者(応援隊)をつなぐ交流会企画・運営。 | 地域における多様な人の居場所拠点事業の運営、インクルージョン公園の拡大など、誰もが参画し、孤立しないためのインクルーシブな空間を創出。 |
3. 活動哲学(価値創造のメソッド)
1. 支援の「質」を高めるための取り組み
従来の「支援をする / される」関係性を超え、当事者に寄り添い、本人の力を最大限に活用しながら、必要な時に必要なだけ支援を受けられる対等な伴走者としての役割を果たします。
各種学術学会に積極的に所属し、研究と情報交換を通じて最新かつ最適な支援手法を学びます。その知見を、臨床現場と人材育成に迅速に還元します。
支援者同士の交流会運営や、体系化した学び・資格創設を通じて、支援者自身の疲弊を防ぎ、持続的に質の高い人材を育成します。
2. 社会構造と意識への働きかけ
行政の会議や委員会などに参画し、障がい者の社会参加を阻む障壁の解消に向けた政策提言を行います。
会社、学校、店舗などの社会の構成員に対し、障がい者理解を深める助言や啓発活動を行います。
実習受け入れの助言を行うと共に、自社も率先して多様な人が働ける環境・社内制度を整備し、モデルケースとなることで、社会全体の雇用の場拡大に貢献します。
人権擁護講演や成年後見人活動を通じて、支援を必要とする方々の権利擁護に積極的に関わります。
4. 組織体制多様なメンバーシップ
多様なメンバーシップ(障がい者、副業・兼業・複業、外国にルーツのある方など)にも組織運営に参画してもらい多角的で現場に即した視点から地域・日本全体の課題解決に向き合います。
法人形態
社会課題解決を追求する営利法人(株式会社)として事業を推進し、将来的には公共性の高い事業を担う非営利法人(社団法人)を設立することで、活動の幅と社会への貢献度を最大化します。
代表あいさつ
MESSAGE
